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第492章 不能什么都跟她说

    蓝莓自从搬进M I庄园别墅,邱凌昀和以往一样,回家很少,每次回家看望宝宝后,就匆匆走了。

    宝宝这是父爱母爱在缺位,面对现状,蓝莓无从改变,说不起硬话。既然不知怎么改变,那就只好调整为自己舒服的样子就可。

    下人们暗地里在猜测,昀少居然没有和蓝莓睡在一起。

    词语用上“居然”,是因为他们很诧异。

    蓝莓还是和以往一样,只是自我感觉一些浮躁,觉得不应该在马荣面前显示聪明。比如,马荣在一些工作上没有合适的办法,蓝莓将自己的才华和点子不遗余力地说出来,为其出谋划策,有时会出几套方案。

    再加上蓝莓长得确实有那种领导气质,有时候走在马荣身旁,都无形之中盖住了马荣风头。

    蓝莓已经落实和解决了的事,马荣重复一遍去落实,在陈吉利面前彰显自己的领导能力。

    蓝莓居然猜不出马荣到底是什么风格了,是在防备蓝莓比自己强吗?总之,从小细节上看到,马荣为了显示自己是领导,刻意与蓝莓在言行上保持一定距离。

    职场上终究复杂,要快乐地生存下去真的不容易。

    是多虑了还是怎么,蓝莓忧伤了,真他嘛的伤脑。

    她觉得有必要向柳木木学习,柳木木在职场游刃有余,每天都是高兴状态,不信柳木木就没遇到烦恼。

    “钟灵毓秀温柔乡,诗礼之门,这颜值碾压了多少人啊,起码比那些个什么浪漫诗人要好看得多。”高挑的大姚突然拿着一张报纸,在背后突然像念诗的说话,把蓝莓吓了一大跳。

    “有真才实学之人,从不惹桃花,不扬才名、艳名,不在意这些俗名,而是把所有的爱与温柔都献给了自己爱的人和事。”大姚继续说。

    “你在说什么呀!”蓝莓皱着眉头问,完全莫名其妙。承认这人是聪明,对每个问题分析得头头是道,第一过于聪明,第二,写点小诗画点画,往往诗人很容易与神经质联系在一起。在一些人眼里,还被称为脑子有病。

    蓝莓并没有想要和他成为掏心掏肺的朋友,何况是异性,只想保持不得罪他,也就是少竖敌总会有好处的。

    大姚边拿着一撮报纸,说道:“我觉得这些美好的意境和励志要和我最好的朋友分享。”

    蓝莓面对人家的善意,还能怎样呢,只能说:“多谢、多谢!”然后表面热情地打发掉了。

    大姚见蓝莓忙手头上的事,知趣地就回自己办公室了。

    想起大姚前几日说过一句话,他是一个有目标规划的人,目前在各方面条件不允许的情况下,只能收起爪牙,低调的把事做好。

    蓝莓对大姚的言谈是有所触动的,大姚职级到目前的职员中已经到了“天花板”,再升迁,下一步直接升职为部门经理了。大姚的“宏伟目标”、“心机”“狼子野心”昭然若揭。

    既然有时候大姚把真心话特别是个人人事规划说出来,蓝莓还是挺感动的。

    但是蓝莓后来知道,大姚把他自己煮了主观认为是同一类人的人,都喜欢“掏心窝”的说出来,看来,他也不一定是只把蓝莓当作可接交的同事。

    也许,蓝莓对交友的标准过高,对于大姚今日是蓝莓、明日是陈吉利,“知心朋友”过多状况,只能说,大姚不是一个可真心走得近的人,适可而止,面子上过得去就行。

    职场上每个人不都是带有自己的心机吗?形成自己的圈子,抱团取暖唯利是图,只不过有的表现明显,有的善于隐藏。

    陈吉利这个小伙,表面上很尊重蓝莓,在其他同事或者武轩面前,特别爱表现、爱出风头,他的位置始终没有摆正,蓝莓在学习部始终是老一,怎么轮得到你老二处处过于“冒尖”。

    马荣有时候很忌讳蓝莓的能力超出自己,当蓝莓说区域负责人联合建了群,暂时只安排个部门具体负责人在群里。

    所谓区域群是可以享受到更多资源,平时里面更多工作安排。

    蓝莓主动向她坦白建了一个这样的工作群,没想到,马荣表面上没说什么,行为上却对蓝莓加入区域工作群还是有介意的。

    毕竟区域工作群里还是高层的副总裁们。

    蓝莓后悔极了,为什么要告诉马荣,有些话可以说,有些话不可以说。马荣也想掌握这些资源呀,掌握更多资源也就是掌握更多权力,可以更好的支配学习部。

    唉,职场规则、职场大忌,蓝莓要醒醒脑子。

    (本章完)

    

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